De belangstelling voor de activiteit was hoog. Met dertig personen helemaal 'uitverkocht'. ‘We hebben achttien mensen moeten teleurstellen’, zegt Monique Duyvestijn. De ongekende belangstelling biedt meteen gelegenheid om in te gaan op de stand van zaken van het netwerk dat in 2007 is opgericht. ‘We zijn toen begonnen met honderd leden’, vervolgt Duyvestijn. ‘Inmiddels zijn we gegroeid naar 240. We streven naar een maandelijkse activiteit en dat kan nu ook. Er zijn drie stuurgroepen, communicatie, gender awareness en activiteiten, die de voortgang bewaken.’
Terug naar de cursus. Erna Lankhorst legt uit dat personen met overwicht aandacht krijgen zonder dat ze daar moeite voor hoeven doen. ‘Vaak luisteren mensen ook naar hen wegens de positie die ze bekleden en hun kwaliteiten.’ Tot slot bouw je overwicht zelf op.’ Persoonlijk overwicht wordt ook bepaald door vakkennis, de rol die iemand heeft en persoonlijke kwaliteiten.’
De groep wordt uitgedaagd om na te denken of ze iemand kennen met persoonlijk overwicht. ‘En waaraan zie je dat’, geeft Lankhorst de deelnemers als vraag mee. Eigenschappen die naar voren komen zijn duidelijkheid, recht door zee, doelgericht en toch rekening houden met ideeën van anderen. ‘Daar kunnen we mee aan de slag.’
Volgens de cursusleidster is persoonlijk overwicht een thema dat je af en toe eens bij de kop kunt pakken. ‘Om te kijken waar je staat en hoe je ermee omgaat.’
Foto's: Arjan Reef
