Proefproces wachtgelders

| Redactie

De proefprocessen die de vakbonden willen voeren over de nieuwe wachtgeldregeling worden pas over een paar maanden gevoerd en niet eind februari zoals was aangekondigd. De problematiek rondom de wachtgelders van vijftig jaar en ouder blijkt ingewikkelder dan de bonden hadden verwacht.

De vakbonden AbvaKabo, CFO, AC/AFZ en VAWO kondigden in januari proefprocessen aan voor wachtgelders van vijftig jaar en ouder die gedupeerd werden door de nieuwe wachtgeldregeling (het BWOO) van Ritzen. Wachtgelders die bijklussen worden hiermee gekort op de uitkering. De hoogte van de korting hangt af van het aantal uren dat zij werken. In het gunstigste geval gaan zij er met dertig procent op achteruit. De bonden hebben deze week in overleg besloten op welke gebieden zij proefprocessen willen gaan voeren. De gedupeerde wachtgelders bevinden zich namelijk in zeer uiteenlopende situaties, waarvoor aparte rechtszaken nodig zijn. Zo maken de bonden bijvoorbeeld onderscheid tussen vijftig-plussers die een deeltijd- of voltijdbijbaan hebben. Ook voor wachtgelders die door de universiteit zijn herbenoemd of die daarbuiten een bijbaan hebben krijgen een apart proces. Uit al deze gebieden wordt één zaak geselecteerd, die 'zo representatief mogelijk' is. Vijftig-plussers die zich in een combinatie van deze situaties bevinden, worden apart genomen.

Het was de bedoeling dat de proefprocessen al eind februari gevoerd zouden worden, maar daar is enige vertraging ingeslopen. Volgens de AbvaKabo komt dat omdat het probleem ingewikkelder was dan de bonden in eerste instantie dachten. Het merendeel van de wachtgelders heeft van de uitkerende instantie namelijk nog geen officieel 'besluit' over de korting ontvangen. De bonden hebben dit nodig om de proefprocessen te voeren.

Geschat wordt dat de processen nu pas over enkele maanden plaats zullen vinden. De bonden zijn overtuigd van het feit dat beide partijen tegen de uitspraak van de rechter in hoger beroep zullen gaan.

Stay tuned

Sign up for our weekly newsletter.