Dit tot ongenoegen van het college. Het CvB had de raad met klem opgeroepen om in te stemmen met de twee voorgenomen besluiten, waarover in het universitair management team (dus inclusief decanen en wetenschappelijk directeuren) overeenstemming was bereikt. De twee reorganisatievoorstellen, gebaseerd op het werk van twee commissies onder leiding van CvB-lid Joop Sistermans, vormen een belangrijke schakel in het lopende reorganisatieproces dat voor een groot deel vóór het zomerreces in de stijgers moet staan.
'Wij hebben de stellige overtuiging dat vertraging in het proces risico's inhoudt voor het tijdspad tot 1 juli en dat we met de besluitvorming in het najaar terechtkomen,' aldus rector Van Vught in zijn oproep aan de raad, 'en dat zou ook de UR zichzelf niet aan moeten willen doen'.
'We zitten op het kritische pad', vulde Joop Sistermans aan, die zich verbaasde over de plotselinge formele opstelling van een aantal faculteiten bij hun standpuntbepaling. Dit terwijl het 'open systeem' van inspraak tijdens de werkzaamheden van zijn commissies volgens hem goed had gewerkt. 'Van een open systeem is het nu weer een formeel systeem geworden. Dat zegt niets over het systeem, maar wel iets over de deelnemers.'
Om het tijdspad van de reorganisatie niet in gevaar te brengen zou de universiteitsraad volgens Sistermans uiterlijk op 7 mei een standpunt moeten innemen. De raad zegde toe 'zo mogelijk vóór 7 mei' met een standpunt te komen en de betreffende faculteitsraden 'onder druk te zetten' om zo spoedig mogelijk met hun ontbrekende adviezen te komen.
