Studenten zijn actief en willen genoeg. Dus dat bruisende geheel kan worden gerealiseerd. Maar dan moet het college kiezen voor een nauwere samenwerking tussen faculteiten en campus en een vergoeding voor actieve studenten. Bovendien dienen die activiteiten te worden beschouwd als een serieuze bijdrage aan de academische vorming, zo concludeerden forumleden en publiek.
Een prima uitgangspunt voor de campus van de toekomst is volgens de aanwezigen de nota 'Een inspirerend aanbod'. De extra aanbevelingen van de Toetsgroep over de bestuursstructuur schieten hun doel voorbij. 'Te vroeg en te weinig vanuit de studenten gedacht', zo bleek de zaal van mening.
Voor de discussie had de studentenwerkgroep van SG vier betrokkenen in stelling gebracht, Danny van der Voorden van de Raad voor de Campusvoorzieningen (RCV), Roelof Bleker voorzitter van de werkgroep die voor de RCV de nota 'Een inspirerend aanbod' schreef, Martin Peeters van de Sportraad en Frits Lagendijk, secretaris van Toetsgroep Studentenvoorzieningen. Het publiek liet zich niet onbetuigd.
De door het college van bestuur ingestelde Toetsgroep, die onder meer 'Een inspirerend aanbod' moest beoordelen, had het zwaar te verduren. Haar werd gebrek aan historisch besef en te weinig inzicht in de studentenactiviteiten verweten. Het verminderde activisme van studenten is, volgens de aanwezigen, niet op te lossen met een nieuwe structuur van de campus. Gebrek aan tijd en geld zijn de belangrijkste oorzaken, zo bleken zij van mening. Probleem zijn dus veeleer de gebrekkige faciliteiten voor actieve studenten.
Activisme wordt door de universiteitsgemeenschap ten onrechte niet als een onderdeel van academische vorming ziet. 'Faculteiten beseffen niet dat een bestuursfunctie belangrijk is. Daarom is het moeilijk actief zijn op de campus te koppelen aan onderwijs en onderzoek', aldus Danny van der Voorden.
Roelof Bleker stoorde zich er aan dat het in de discussie over de campus vooral over de plannen van de Toetsgroep gaat. De bestuursstructuur van de campus is volgens hem helemaal niet zo belangrijk. 'De UT moet stimuleren, faciliteren en ondersteunen. Geef nu eens ruim bestuurdersbeurzen zodat een actieve student niet ook nog eens op zaterdag moet gaan werken'.
Frits Lagendijk verdedigde de aanbevelingen van de Toetsgroep door te melden dat een goede structuur een belangrijke voorwaarde voor verbeteringen is. Tussen de regels door liet hij echter merken dat ook hij niet onverdeeld gelukkig is met het rapport.
