De emoties liepen, vooral bij rector Henk Zijm, dinsdag in het slotdebat nog even hoog op. Een raadsmeerderheid bleef aanhikken tegen het bindend studieadvies (bsa) en eiste de grootst mogelijke duidelijkheid over de status van deze maatregel, namelijk die van `allerlaatste redmiddel.'
Zijm leek eerst niet van zins nog aan de tekst van het koersbepalende Instellingsplan 2005 -2010 te willen sleutelen. Die was zeker op het punt van het bsa al duidelijk genoeg, vond de rector. `Volslagen onzinnig,' vond hij de raadswens om de tekst aan te scherpen. `Daar ga ik dus niet op in. Ik vraag u om te geloven wat ik zeg. Ja, ik neem dit hoog op. Bovendien, beseft u eens wat een Instellingsplan is: een plan op hoofdlijnen, en geen operationeel plan.'
Uiteindelijk ging het college toch akkoord met het voorstel van de raad om in het instemmingsbesluit vast te leggen dat de definitieve invoering van het bsa pas zal plaatsvinden nadat aan een aantal randvoorwaarden is voldaan, namelijk goed onderwijs, goede studiebegeleiding en goede studiefaciliteiten. Bovendien moet er een richtlijn komen die een uniforme toepassing van het bsa (als `laatste redmiddel' dus) bij alle UT-opleidingen garandeert.
Het andere punt waar de UR op bleef hameren was de onduidelijkheid over de toekomst van het financieel verdeelmodel voor de UT. Dat het model herzien moet worden, onder meer om onbedoelde benadeling van goed presterende onderzoeksgroepen te repareren, daar zijn raad en college het over eens. Maar de raad wilde ook de oplossingsrichting graag vastgelegd zien. De manier waarop de UT-financiën intern verdeeld worden is immers cruciaal voor het primaire proces, betoogde de raad.
Portefeuillehouder Willem te Beest verzekerde de raad dat `majeure wijzigingen' in het financiële model sowieso aan de raad zullen worden voorgelegd, ook los van de discussie over het Instellingsplan. Maar dan wel graag vóór het uitbrengen van de begrotingsrichtlijn 2006, vroeg de raad. Te Beest doet zijn best, beloofde hij.
De laatste toezegging die de raad van het college los kreeg betreft de organisatie van het postinitieel onderwijs aan de UT. Voorstellen van het CvB voor een betere organisatorische inbedding van dit type onderwijs in de UT-organisatie worden nog dit jaar aan de raad voorgelegd. Ook de positie van de TSM Business School wordt daarin betrokken.
