De eerste medaille is binnen voor de Stresscommissie die het lustrumcongres organiseert. Op het zogenaamde Concours IT'que vlak voor de zomer werd de derde plaats behaald. Maar het echte werk moet nog komen: het lustrumcongres dat op 6 en 7 november gehouden wordt.
Het Concours IT'que klinkt mooier dan het in feite is, ten minste, als je de verhalen van de commissieleden mag geloven. Pr-commissaris Edwin Berends: 'Aan het concours, dat in Apeldoorn gehouden werd, deden 17 teams mee. Het bestond uit een aantal diverse onderdelen die veelal met ICT te maken hadden. Zoals de 'website bouwen'. Ik ken nauwelijks twee woorden html. Ik pakte gewoon de oude website van Apeldoorn IT-stad, veranderde wat kleurtjes, en werd daarmee derde!' Intussen is ook Menno Kunst, externe betrekkingen, aangeschoven: 'Het lagerhuisdebat was ook een eitje. 'IT'ers zijn de werklozen van morgen', was de stelling. Ik smeet met wat bedrijfskundige modelletjes en de stelling was bewezen. Op dat onderdeel werden we tweede.'
Na de atletiekoefening 's middags in het bos, bleek dat de TBK'ers in totaal derde waren geworden. 'Daarmee lieten we veertien IT-ploegen achter ons', verklaart Berends met een grijns.
Maar de echte vuurproef moet nog komen: het lustrumcongres, getiteld 'Toekomst in bedrijf'. 'Het congres zal gaan over de vraag of een bedrijf kan bestaan zonder zich een duidelijk beeld van de toekomst te vormen. We hebben hiervoor enkele topsprekers uitgenodigd'. Zoals ir. H.G. Dijkgraaf (president-directeur van Shell Nederland) en ir. A.H. Spoor, de bestuursvoorzitter van VOPAK.
Het lustrumcongres zal al met flink wat bedrijfskunde bevatten. Berends: 'Vanwege de inhoudelijke diepgang die we willen bereiken, moesten we wel een richting kiezen, in dit geval bedrijfskunde." Toch zit er volgens hem ook breedte in het congres. 'We hebben parallelsessies waarin ook bedrijven uit andere vakgebieden hun toekomst met de deelnemers verkennen. Uiteindelijk hopen we op een interessante mix van studenten, medewerkers en mensen uit het bedrijfsleven.'
Bij de organisatie van het congres werkt Stress samen met het Koninklijk Instituut van Ingenieurs (KIvI) en STT/Beweton. De inschrijving voor het congres is beperkt. Zie ook www.toekomstinbedrijf.nl.
